PROGRAMA ELECTORAL PP - EUSKADI 2024

“LAS MEDIDAS RECOGIDAS EN ESTE PROGRAMA ELECTORAL SERÁN COMPLEMENTADAS DURANTE LA CAMPAÑA ELECTORAL EN LOS ACTOS DEL CANDIDATO JAVIER DE ANDRÉS”

UNA ECONOMÍA ABIERTA PARA EL DESARROLLO DE EUSKADI

UN SISTEMA FISCAL COMPETITIVO

AUTÓNOMOS Y PYMES

EMPLEO Y OPORTUNIDADES LABORALES

FOMENTO DE LA INNOVACIÓN

INDUSTRIA

COMERCIO Y SERVICIOS

TURISMO

AGRICULTURA, GANADERÍA, PESCA Y CAZA

ECONOMÍA SOCIAL Y COOPERATIVAS

MEDIO AMBIENTE Y AGUA

LA SEGURIDAD EN EUSKADI UNA VERDADERA PRIORIDAD

LA SANIDAD VASCA TIENE QUE VOLVER A SER UN REFERENTE

ATENCIÓN PRIMARIA

RETENER Y ATRAER TALENTO

SISTEMA DE SALUD

ATENCIÓN ASISTENCIAL

ENFERMOS CRÓNICOS, MAYORES Y DEPENDIENTES

SALUD MENTAL

ADICCIONES

PREVENCIÓN

INVESTIGACIÓN SANITARIA

FARMACOLOGÍA

UNA POLÍTICA DE VIVIENDA VASCA EFICAZ Y EFICIENTE

LA REALIDAD DEL ACCESO A LA VIVIENDA EN EUSKADI

POR LA EUSKADI DE LAS PERSONAS

RENTA DE GARANTÍA DE INGRESOS

POLÍTICAS DE FAMILIA Y RETO DEMOGRÁFICO

MUJER: LA IGUALDAD REAL Y EFECTIVA

LOS MAYORES, UN PILAR BÁSICO EN LA SOCIEDAD

ENVEJECIMIENTO ACTIVO Y PREVENCIÓN DE LAS SITUACIONES DE DEPENDENCIA

SILVER ECONOMY

ESPACIO SOCIOSANITARIO Y DEPENDENCIA

LA ATENCIÓN A PERSONAS EN SITUACIÓN DE EXCLUSIÓN SOCIAL

HACIA UNA EUSKADI MÁS INCLUSIVA

EL RETO DE GARANTIZAR LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD

INMIGRACION

COOPERACIÓN AL DESARROLLO

JUVENTUD

CULTURA

DEPORTE EN EUSKADI

EDUCACIÓN VASCA: LIBERTAD Y MEJORA DE RESULTADOS

ESTUDIANTES CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES Y/O DISCAPACIDAD

POTENCIAREMOS LA FORMACIÓN PROFESIONAL EN TODOS SUS NIVELES

UNIVERSIDAD EN EUSKADI

UNA EUSKADI ABIERTA CONECTADA

INFRAESTRUCTURAS

ADMINISTRACIÓN VASCA AL SERVICIO DE LAS NECESIDADES REALES DE LA SOCIEDAD VASCA

FORALIDAD Y AUTOGOBIERNO

MEMORIA DEMOCRÁTICA

PARLAMENTO VASCO

UNA ADMINISTRACIÓN VASCA ABIERTA, EFICAZ, EFICIENTE Y TRANSPARENTE AL SERVICIO DE LAS PERSONAS

PLAN “EUSKADI FACILITA” “EUSKADI ERRAZTUZ”

ACCESO AL EMPLEO EN EL SECTOR PÚBLICO VASCO: MÉRITO Y CAPACIDAD

EL EUSKERA EN EL ACCESO A LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA

COMPETENCIA EN MATERIA DE PRISIONES

JUSTICIA Y ORGANISMOS DE CONTROL

Hola: Un programa electoral debe de comprender dos elementos esenciales: las claves ideológicas del proyecto político que se presenta y las ideas más relevantes para ejercer la gestión del dinero público. Ambas tareas han quedado comprendidas en esta presentación con la que ponemos sobre la mesa nuestro plan de gobierno. En lo ideológico, el programa plantea un marco de libertad en el que, desde la confianza en las personas, aspiramos a constituir un marco favorable para que los trabajadores, los profesionales liberales y los empresarios puedan desarrollar su iniciativa económica de forma que alcancen los éxitos que se proponen y logren prestar así el mejor servicio a la sociedad. En cuanto a la gestión de las cosas públicas, este programa presenta una serie de ideas destinadas a lograr la mayor eficacia del dinero de los contribuyentes, de modo que sea posible ofrecer los servicios públicos sin detraer más recursos de los imprescindibles a quienes generan riqueza en la sociedad y para la sociedad. Si te interesas por algunas de las propuestas, verás que en todas ellas hay una gran vocación de servicio público y el deseo de actuar con solidaridad, como corresponde a una sociedad madura, desde una perspectiva de igualdad y respetando la libertad de las personas, que son las beneficiarias y también son, en última instancia, las que prestan cada uno de los servicios y proporcionan cada una de las inversiones. Confío en que encuentres respuesta a tus inquietudes sobre nuestros proyectos. Muchas gracias por tu interés. Javier De Andrés Candidato a Lehendakari

UNA ECONOMÍA ABIERTA PARA EL DESARROLLO DE EUSKADI

Desde principios de este siglo, Euskadi se viene enfrentando, al igual que el resto de regiones y países del mundo, a una serie de crisis económicas que lastran el poder adquisitivo de los vascos y de las que no hemos sido capaces de reponernos. No hay más que observar los datos de la producción industrial vasca de 2023 que son un 20,4% inferior a la del año 2007. Dicha circunstancia, en una economía que basa su crecimiento en la industria indica un problema estructural. Además de las citadas crisis, nos enfrentamos a una serie de cambios profundos y transformaciones como son la digitalización, la globalización, la reducción de los fletes de transporte o los incrementos de los precios de las materias primas que han modificado el comercio mundial. Dichos cambios que, si bien podrían ser considerados como una oportunidad, debido a la falta de flexibilidad demostrada por Euskadi y a una burocracia creciente, nos lastran y reducen nuestra competitividad. En un mundo global, Euskadi compite con Madrid y con Barcelona, pero también con Rotterdam, París, Milán, Amberes o Pekín. Las instituciones vascas no están aprovechando las posibilidades que nos da el concierto económico para acometer una reforma fiscal en profundidad que haga nuestra economía más competitiva y nos permita recuperar posiciones dentro de un entorno global. Una reforma fiscal, necesaria también, para aliviar la carga de las familias que ven como los últimos años su poder adquisitivo ha venido menguando y no ha ido acompañado de medidas dirigidas a aliviar la presión fiscal en la misma proporción.

Mientras esto ocurre las diputaciones forales marcan récord de recaudación y por si esto fuera poco durante la pasada legislatura se crearon en Euskadi 4 nuevos impuestos por los que las Diputaciones recaudaron, sólo en 2023, 108 millones de euros más. Además, entre 2015 y 2023, 359 empresas huyeron de Euskadi a otras Comunidades Autónomas. En 2023, Euskadi perdió 1.844 autónomos, siendo el peor año en la última década. Este afán por obtener recaudaciones récord, obvia el hecho de que los impuestos los pagan los ciudadanos y que someternos a una presión fiscal creciente reduce nuestro poder adquisitivo y lastra nuestra libertad para decidir dónde gastar el dinero que tanto nos cuesta conseguir con nuestro trabajo. Además, resulta especialmente grave que los vascos con rentas bajas sean los que mayor presión fiscal sufren de España por IRPF según el índice autonómico de competitividad fiscal de 2023 de la Tax foundation. Pero los problemas estructurales de Euskadi no son nuevos, en 1980 representamos el 7,42% del PIB nacional y en 2022 hemos bajado al 5,89%. Entre 1980 y 2022 somos la región de España que más peso hemos perdido en la economía nacional. Euskadi tiene todas las herramientas para tener un sistema fiscal moderno tal y como se recoge en la Constitución Española de 1978 y en el Concierto Económico de la Comunidad Autónoma Vasca, que fomente la actividad económica y que ayude al desarrollo económico, pero no las estamos usamos adecuadamente y nos está perjudicando. Por todo ello, desde el Partido Popular vasco estamos decididos a implantar un nuevo sistema fiscal moderno, que contemple una revisión integral de la fiscalidad vasca a todos los niveles. Con pleno respeto al reparto competencial entre el Gobierno Vasco y las Instituciones Forales, el Partido Popular vasco propondrá en todos los ámbitos una reforma fiscal, que de acuerdo con los principios básicos de neutralidad, equidad, eficiencia, transparencia, simplicidad, flexibilidad y suficiencia, suponga una presión fiscal equivalente en todos los tres territorios históricos y sirva a los objetivos de hacer nuestra economía más competitiva y abierta.

UN SISTEMA FISCAL COMPETITIVO

· Liderar una nueva reforma fiscal que reduzca la carga fiscal, modernice el siste- ma tributario y estimule la actividad económica. · Crearemos un mecanismo que asegure la deflactación automática anual del IRPF de forma que la inflación no generen mayores cargas fiscales a los contribuyentes y mantengan su poder adquisitivo (tanto en los tramos del IRPF como en las deduc- ciones correspondientes) · Regularemos la exención del pago de IRPF a los cotizantes que cobren el SMI empe- zando los tramos de cotización en aquellos usuarios que cobren por encima del SMI. · Coordinaremos con las Diputaciones Forales una respuesta conjunta para que Eus- kadi deje de ser la CCAA en la que más pagan por IRPF las rentas que menos ingresan. · Lideraremos la modernización de los tipos existentes y eliminaremos la doble imposición: · Trabajaremos por hacer efectiva la supresión del impuesto de sucesiones en- tre padres e hijos que provoca que haya vascos que renuncien a sus herencias por no poder afrontar los impuestos de sucesiones sobre bienes que ya fueron gravados anteriormente. · Buscaremos un pacto entre las distintas administraciones para suprimir el im- puesto de patrimonio que favorezca la atracción de nuevos cotizantes y gene- ren riqueza en Euskadi. · Trabajaremos por rebajar el impuesto sobre Transmisiones para no penalizar las transmisiones entre familiares de la vivienda habitual y las donaciones entre cón- yuges y descendientes. · Trabajaremos por reducir el número de tramos existentes, garantizando la progre- sividad del sistema, con el objetivo de simplificar el sistema tributario existente. · Lideraremos, junto con las Diputaciones Forales, una armonización de los tramos marginales máximos en coherencia con los impuestos que se pagan en el resto de Europa y poder favorecer la atracción de talento a Euskadi. · Mejoraremos las deducciones tributarias por hijos y crearemos una deducción específica para familias numerosas. · Promoveremos una fiscalidad enfocada al fomento de la natalidad, el papel de la familia y su colaboración en revertir el llamado “invierno demográfico”. · Propondremos el estudio de la aplicación de nuevas medidas de carácter fiscal que favorezcan el alquiler de viviendas tanto libres como de protección pública, de manera que no solo beneficien fiscalmente tanto al propietario como al inquili-

no, sino que, además supongan una medida de control y lucha contra el fraude y la ocultación de rendimientos procedentes del capital inmobiliario. · Nos comprometemos a no crear ningún impuesto nuevo durante la legislatura para dotar de seguridad fiscal a las inversiones de todas aquellas personas y empresas que decidan apostar por nuestro territorio. · Nos comprometemos a generar un escenario jurídico previsible y estable que facilite acometer inversiones en Euskadi. · Promoveremos que el impuesto de sociedades tenga unos tipos competitivos que permitan a las empresas vascas ser competitivas en el ámbito europeo y en el entorno cada vez más globalizado introduciendo estímulos fiscales para el mante- nimiento y/o creación de empleo, así como mejorar para las inversiones en I+D+i, apoyando su digitalización y la transformación hacia el modelo de industria 4.0 · Modificaremos la actual ley de aportaciones para dotar a las Diputaciones y enti- dades locales de los fondos necesarios para poder desarrollar con suficiencia sus competencias, entre otras, en materia de servicios sociales: · Revertiremos la modificación del coeficiente vertical que otorga más recursos al Gobierno vasco sobre las Diputaciones y entidades locales. · Modificaremos el cálculo del coeficiente horizontal que facilite la transparen- cia en su cálculo teniendo en cuenta, además de la renta relativa y el esfuerzo fiscal, criterios como la dispersión poblacional o el envejecimiento poblacional como criterios para su cálculo. · Propondremos sustituir el fondo general de ajuste por criterios objetivos que ga- ranticen la equidad en la distribución de los recursos económicos de forma equita- tiva y proporcional en todos los territorios históricos de la CAPV. · Fomento de actividades económicas para provocar la atracción de inversiones e innovación y con ello generar un alto valor añadido a nuestra producción. · Fomento de la innovación en los sectores económicos vascos y que puedan verse favorecidas por una fiscalidad que tenga en consideración esta materia a través del incentivo fiscal que puedan favorecer las prácticas que logren que las empresas se consoliden y que se genere empleo de calidad y mejor retribuido. · Promover medidas fiscales que favorezcan la transición ecológica y la lucha contra el cambio climático desde un planteamiento de incentivo de buenas prácticas (deduc- ciones y créditos fiscales) y nunca desde una visión sancionadora.

· Fomentaremos iniciativas para la atracción de inversiones internacionales a nuestro territorio. · Fomentaremos las actividades para atajar la economía sumergida y el fraude fis- cal ya que detraen recursos de las administraciones y generan una sobrecarga im- positiva para quienes cumplen con sus obligaciones. · Cerraremos el fondo FINKATUZ del Gobierno Vasco evitando que los impuestos que pagan los ciudadanos sean utilizados para controlar consejos de administra- ción de empresas privadas. · Impulsaremos en los casos de ocupación ilegal de viviendas devolver las cantida- des abonadas por el propietario en concepto de IBI, agua y basuras de acuerdo con los ayuntamientos por el periodo que haya durado la ocupación ilegal. · Impulsaremos una tributación especial para favorecer la llegada de nómadas di- gitales a nuestro territorio. · Defenderemos una mejora fiscal en el tratamiento de los planes de pensiones indi- viduales incentivando su utilización como instrumento complementario a la jubilación.

AUTÓNOMOS Y PYMES

· Programa de ayudas para bonificar las cuotas de la Seguridad Social: cuota 0 para jóvenes menores de 30 años y mayores de 55 que se establezcan como tra- bajadores autónomos durante los 2 primeros años de actividad. · Crearemos un programa de ayudas a los autónomos en la contratación del pri- mer trabajador bonificando el 50% de las cotizaciones sociales del mismo durante el primer año. · Propondremos una mejora fiscal que apoye la contratación de personal por par- te de los autónomos en caso de bajas laborales mediante importantes deduccio- nes que podrán llegar hasta el 40% del coste de personal para sustituir durante el tiempo de baja y los permisos de maternidad. · Estableceremos una tarifa de autónomos superreducida para autónomos en el mun- do rural que supongan un incentivo para no tener que irse de nuestras zonas rurales. · Trabajaremos para reducir la burocracia de los autónomos y PYMES con los dife- rentes niveles de la administración. · Crearemos una Mesa de Autónomos vasca, como órgano de análisis y propuesta de la que formarán parte las organizaciones que les representan como miembros. · Reforzaremos el fomento de los procesos de integración y fusión de empresas para ir superando el fenómeno de atomización y pequeña dimensión y caminar hacia fi- guras organizativas de mayor tamaño que permitan concentrar la oferta y ampliar el ámbito de actuación a través del aprovechamiento de las economías de escala. · Estableceremos medidas para facilitar el relevo generacional en las empresas familiares que facilite la transmisión de la misma y la continuidad de la actividad sin que se vean forzados al cese de actividad que incluya: · Líneas de ayuda para financiar la elaboración de herramientas de planificación del proceso de Relevo Generacional. · Crearemos un registro de PYMES y comercios que estén inmersos en un pro- ceso de relevo generacional para que personas emprendedoras puedan dar continuidad a los mismos. · Facilitaremos planes de relevo generacional para aquellos desempleados que estén en disposición de emprender tengan la posibilidad de continuar un nego- cio ya existente y que vaya a perder su continuidad por falta de sucesión. · Potenciaremos los instrumentos financieros, técnicos y de asesoramiento nece- sarios para la viabilidad de los proyectos empresariales de autoempleo.

· Mejoraremos los instrumentos financieros existentes para facilitar el acceso al crédito (sistema de avales, bonificaciones de intereses en préstamos, préstamos participativas y capital riesgo) · Plan RENOVE para autónomos y PYMES con las siguientes líneas de actuación. · Destinado a renovación de bienes de equipo y equipamientos productivos ne- cesarios para la realización de su actividad. · Destinado a la renovación de vehículos de motor y ayudas de hasta 3000 euros en la sustitución de un vehículo incluyendo vehículos eléctricos y de combustión. · Simplificaremos los procedimientos y los trámites administrativos para favore- cer el acceso de los autónomos y PYMES a la contratación pública. · Pondremos en marcha un plan de formación profesional para el autónomo que favorezca el conocimiento tributario. · Crearemos programas de Mentoring que ayuden a autónomos en la gestión de su actividad profesional. · Articularemos medidas de apoyo para el reemprendimiento o segunda oportuni- dad del trabajador autónomo. · Favoreceremos la cultura del emprendimiento y el reconocimiento social del tra- bajo autónomo.

· Pondremos en marcha iniciativas en favor de la prevención y la salud laboral en el trabajo autónomo con especial interés en reducir los accidentes viarios in itinere y durante la jornada laboral. · Fomentaremos el acceso de PYMES y autónomos al mercado exterior a través del fomento de la participación en ferias internacionales con el fin de favorecer el in- tercambio de conocimiento y la exportación y/o importación de bienes y servicios. · Propondremos líneas de financiación para incentivar proyectos innovadores en PYMES y autónomos. · Fomentaremos la formación y adopción de nuevas tecnologías que incrementen o mejoren la capacidad productiva. · Fomentaremos la transmisión del conocimiento desde los centros universitarios al sector privado a través de la constitución de start-ups o a través del trabajo autónomo. · Crearemos un programa específico de financiación verde para autónomos y PYMES estableciendo líneas de crédito especiales con tasas preferenciales para aquellos que inviertan en la implantación de tecnologías sostenibles, como pane- les solares, sistemas de eficiencia energética y logística sostenible. · Impulsaremos la creación de asociaciones empresariales locales que promue- van prácticas sostenibles y los proyectos de colaboración conjunta. · Introduciremos un programa de certificación sostenible que reconozca y premie a los autónomos con prácticas empresariales respetuosas con el medio ambiente. · Impulsaremos la adopción de medidas de eficiencia energética PYMES brindando asesoramiento y recursos para la transición hacia prácticas más sostenibles.

EMPLEO Y OPORTUNIDADES LABORALES

Euskadi cerró 2023 a la cola de creación de empleo, fuimos la 15ª CCAA de Es- paña sólo por delante de Extremadura y Cantabria demostrando que aunque la tasa de paro esté contenida, tenemos un grave problema en la creación de nuevos puestos de trabajo. La tasa de actividad de Euskadi era del 57,04% por debajo de la media nacional y muy por detrás de la media de la Unión Europea y presentamos una insosteni- ble tasa de desempleo juvenil que sigue estando por encima de los países de la Unión Europea. Por todo ello consideramos que los objetivos en materia de empleo en Euskadi pasan por: · Fomentar la creación de empleo: a través de la formación y la atracción de talento a Euskadi. · Mejorar la tasa de actividad: a través de medidas que favorezcan la con- ciliación. · Disminuir el desempleo juvenil, el de los mayores de 45 años y el de las mujeres. · Mejorar la empleabilidad de los colectivos vulnerables.

RESPECTO A LA ATRACCIÓN DE TALENTO, DESDE EL PARTIDO POPULAR VASCO PROPONEMOS: · Trabajar por mejorar la tasa de intermediación laboral de Lanbide para conver- tirlo en un agente activo de referencia capaz de intermediar entre las necesida- des laborales reales de las empresas y los trabajadores. · Plan atracción de talento a través de Lanbide que atraiga a Euskadi perfiles de alta demanda y que no se pueden cubrir por la falta de profesionales. · Plan retorno a Euskadi para aquellos vascos residentes en el exterior, tanto emi- grantes como sus descendientes y ofrecerles una cobertura integral de sus nece- sidades básicas, facilitar su integración educativa y laboral para ello: · Crearemos una línea de atención que informe, asesore y colabore con los vas- cos que decidan volver a Euskadi. · Daremos apoyo a las familias en su vuelta con el objetivo de alcanzar su plena integración lo más rápidamente posible. · Facilitaremos su capacitación profesional (reskilling) para favorecer su integra- ción en el mercado laboral. Impulsaremos medidas que favorezcan el autoempleo y la creación de PYMES por parte de los retornados, con especial enfoque en nuestras zonas rurales. · Respectoafavorecerlaconciliaciónymejorarlascondicioneslaboralespropondremos: · Crearemos el programa EUSKADI CONCILIA enfocado a autónomos y PYMES para facilitar el asesoramiento y las ayudas necesarias para la puesta en marcha de medidas efectivas de conciliación de la vida laboral y familiar. (ver apartado de Políticas de Familia)

RESPECTO A LOS JÓVENES · Propondremos incentivos fiscales, deducciones y/o bonificaciones para la con- tratación estable de jóvenes vascos menores de 30 años que inicien su primera actividad laboral en Euskadi. · Fomentaremos las prácticas en empresas de nuestro entorno como primera ac- tividad laboral de los jóvenes y bonificaremos el tránsito de prácticas a la contra- tación estable. · Mejoraremos la dotación de ayudas destinadas a fomentar la carrera científica. · Mejoraremos tanto las nuevas ayudas como las de renovación con el obje- tivo de equiparar la dotación del empleador y del empleado para personal investigador no doctor. · Mejoraremos la dotación del programa posdoctoral, de perfeccionamiento de personal investigador doctor. · Cubriremos el 100% de los gastos de matrícula. · Incrementaremos las ayudas de viaje y visado cuando la ubicación del centro de aplicación está en el extranjero. · Crearemos una dotación económica que fomente el registro de patentes y la producción científica. · Fomentaremos la difusión de trabajos científicos de los investigadores y fomen- taremos el reconocimiento a través de un premio a la excelencia investigadora. · Favorecer la colaboración entre diferentes entidades investigadoras, nacionales e internacionales, que fomenten las sinergias en nuevas líneas de investigación. · Incrementaremos las áreas de conocimiento susceptibles de ser incorporadas en las líneas de ayudas. · Impulsaremos ayudas a los jóvenes deportistas de alto rendimiento que decidan compaginar su actividad deportiva con estudios universitarios y/o de Formación Profesional. · Incentivaremos el mecenazgo de proyectos de emprendimiento entre jóvenes y em- presas que favorezcan la innovación y la aplicación de nuevos desarrollos tecnológicos.

RESPECTO A LOS PARADOS MAYORES DE 45 AÑOS, MUJERES Y GRUPOS VULNERABLES · Incentivaremos la contratación a través de deducciones fiscales llegando a cu- brir el 50% de los costes sociales durante los 2 primeros ejercicios en el caso de contrataciones fijas. · Intensificaremos los programas de orientación laboral y formación para el em- pleo dirigido a los parados de larga duración. · Llevaremos a cabo un Plan para el acceso al Empleo de las personas con disca- pacidad incorporando medidas de acción positiva que faciliten su incorporación tanto al empleo protegido, como sobre todo, al mercado laboral ordinario, estable- ciendo estímulos para la implicación del tejido empresarial vasco en la oferta de más oportunidades laborales para este colectivo. · Estableceremos un programa de ayudas para los proyectos generadores de em- pleo estable para trabajadores con discapacidad. SOBRE EL FUNCIONAMIENTO DE LANBIDE · Realizaremos una auditoría externa de LANBIDE y OSALAN para evaluar su gestión, corregir ineficiencias y proponer la adopción de medidas que refuercen sus funciones. · Trabajaremos por la reducción de los trámites burocráticos y agilizar los plazos de reconocimiento de prestaciones económicas. · Mejoraremos la intermediación de LANBIDE convirtiéndolo en un agente activo de referencia en la búsqueda de perfiles profesionales y que colabore con las em- presas en su búsqueda y contratación. · Elaboraremos un mapa de empleabilidad, con una distribución territorial de las zonas de empleo. Este mapa recogerá tanto necesidades formativas como de ser- vicios y características de las empresas, desempleados y del mercado de trabajo, así como las potencialidades de empleo existentes. Este mapa será actualizado permanentemente y contendrá planes de empleo para zonas especialmente cas- tigadas por el desempleo. · Fomentaremos que LANBIDE trabaje en la detección de las tendencias del mer- cado laboral y la adaptación del mercado a las nuevas tendencias utilizando herra- mientas de big data y el contacto directo con empleadores, sindicatos y organiza- ciones empresariales.

· Incrementaremos el personal destinado a la inserción laboral con experiencia profesional acreditable en la gestión de recursos humanos para la creación de iti- nerarios personalizados de formación y mejorar la empleabilidad. · Reduciremos la estructura de agentes externos colaboradores fomentando la eficacia del servicio. · Apostaremos por potenciar la actual Formación Profesional Dual combinada con las prácticas en empresas. · Favoreceremos la formación continua durante la vida laboral (reskilling y upski- lling) de los trabajadores. · Fomentaremos la adaptación de la Formación universitaria y profesional a las nuevas demandas de los mercados (robótica, nuevas tecnologías, IA, Big Data, Industria 4.0, ciberseguridad…) favoreciendo la empleabilidad de los trabajadores. · Garantizaremos a los ciudadanos un acceso a la información laboral y a los pro- cesos de aprendizaje de manera real y efectiva. · Somos la Comunidad Autónoma con la tasa de absentismo más alta de España lo que supone un lastre para las empresas y para nuestra economía. Dicha circuns- tancia exige analizar las causas y proponer medidas para paliarlo. Será prioridad del Partido Popular vasco poner en marcha las conclusiones de una mesa interins- titucional que analice las causas, además de mejorar los actuales sistemas de con- trol, agilizando los procedimientos de alta médica y reduciendo la presión sobre el sistema de salud.

FOMENTO DE LA INNOVACIÓN

La innovación es la base de la producción futura y es por ello clave invertir en nue- vas tecnologías y procesos para garantizar la competitividad de nuestros sectores productivos. Tecnologías, como la de la producción de hidrógeno, pueden supo- ner un revulsivo a nuestra industria si sabemos aprovechar nuestras oportunidades. En 2022, según Eustat, la inversión en I+D+i de Euskadi cayó del 2,11% del PIB al 2,08% situándonos lejos de la convergencia de inversión que realiza la Unión Europea. Ade- más, 77,1% del gasto en I+D+i de 2022 de Euskadi tuvo su origen en el sector privado. Desde el Partido Popular vasco creemos en la innovación y es por ello que consi- deramos prioritario su fomento tanto desde organismos públicos como desde el sector privado. Por ello proponemos: · Fomentar la inversión en I+D+i hasta converger con la inversión de la Unión Europea. · Favorecer la inversión en I+D+i de empresas e Instituciones privadas sin fines de lucro a través de un marco fiscal atractivo. · Aprovechar el conocimiento y oportunidades existentes para la especializa- ción en tecnologías como el hidrógeno a través de inversiones productivas y marcos fiscales atractivos que fomenten inversiones. · Fomentar las enseñanzas en las nuevas tecnologías, como por ejemplo la tec- nología del hidrógeno, adaptando el catálogo de estudios tanto de formación profesional y universidades a las nuevas realidades innovadoras. · Fomentar la contratación de personal investigador por parte de Universidades, Centros Tecnológicos y empresas a través de un marco fiscal atractivo. · Fortalecer todas las etapas de la carrera investigadora mejorando la financiación para personal técnico, estudiantes predoctorales e investigadores posdoctorales. · Consolidar la captación de proyectos estratégicos de alto valor añadido que gene- ran empleo, dinamizan sectores prioritarios y mejoran la competitividad. · Eliminar barreras normativas que obstaculicen la transferencia tecnológica, la crea- ción y desarrollo de empresas de base tecnológica y las startups. · Impulsar la transferencia de conocimiento de Universidades y Centros Tecno- lógicos a empresas. · Mejorar las líneas de financiación de proyectos innovadores de autónomos y pymes y la presencia de sociedades de capital riesgo.

· Favorecer la creación de publicaciones científicas en Universidades y Centros Tecnológicos. · Impulsar la creación de patentes y su aplicación en los diferentes sectores productivos. · Impulsar la creación de startups que apliquen avances tecnológicos y que sean el germen de futuras empresas. · Favorecer la implantación de nuevos procesos productivos más eficientes que supongan una mejora en los servicios prestados.

INDUSTRIA

La industria en Euskadi ha sido siempre un área estratégica de nuestra economía debido, entre otras razones, a su gran implantación en todo el territorio, a la crea- ción de empleo de calidad y al gran aporte al valor añadido de nuestra economía. Sin embargo, la producción industrial vasca presenta una tendencia negativa des- de 2010. Si bien es cierto que la crisis del COVID19 afectó a la producción vasca, no hizo más que agravar una situación crítica que ya veníamos sufriendo. La industria necesita una constante inversión en innovación y en renovación de los equipos productivos, sin ella, el declive está garantizado. Según EUSTAT, el 66% de las ex- portaciones vascas realizadas en diciembre de 2023 tenían un nivel tecnológico medio bajo o bajo.

Desde el Partido Popular apostamos por el sector industrial fuerte, por la transmisión de conocimiento de Universidades y Centros tecnológicos a la producción y con inversio- nes productivas que devuelvan a nuestra industria el papel tractor que tuvo. Por ello, desde el Partido Popular vasco: · Apostaremos por garantizar un marco de seguridad jurídica estable a las empre- sas que decidan invertir en Euskadi. · Nos comprometemos a no crear ninguna figura impositiva nueva que ponga en riesgo la rentabilidad de las inversiones y garantice una estabilidad económica en aquellas empresas que decidan apostar por Euskadi. · Favoreceremos la realización de inversiones en equipos productivos que mejoren los rendimientos y ofrezcan productos de mayor nivel tecnológico. · Favoreceremos la llegada de inversiones extranjeras en nuestro territorio a tra- vés de un marco fiscal atractivo. · Simplificaremos los trámites burocráticos y el esfuerzo administrativo necesario para la instalación de nuevas empresas en Euskadi. · Reforzaremos los actuales programas GAUZATU INDUSTRIA e INDARTU. · Apoyaremos a nuestras empresas exportadoras implementando medidas que faciliten la tarea además de la creación de planes sectoriales de apoyo a la inter- nacionalización de los sectores industriales en conexión con los diferentes clúster vascos existentes. · Incrementaremos la dotación presupuestaria destinada a los programas ZABALDU, SAKONDU y ELKARTU. · Promoveremos un adecuado marco legislativo, administrativo y fiscal para los proce- sos de concentración de empresas con el fin de impulsar la dimensión de las empresas vascas y que puedan crecer y garantizar su subsistencia en el entorno actual. · Estableceremos los mecanismos necesarios para asegurar la supervivencia de las empresas y el relevo generacional. · Desarrollaremos e implementaremos programas de fomento de la inversión en el sector industrial a través de Sociedades de capital riesgo y con la concesión de créditos participativos y créditos ordinarios. · Potenciaremos la inversión en I+D+i para así ser más competitivos, para ello imple- mentaremos programas para que la inversión en innovación sea más directa y atractiva con el objetivo de volver a ser un referente en la innovación. · Trabajaremos para impulsar la colaboración público-privada en I+D+i y llevar a la producción las innovaciones que salgan de Universidades y Centros de investigación.

· Impulsaremos la digitalización y extenderemos la banda ancha y las redes 5G en todo el territorio. · Impulsaremos la colaboración entre las oficinas de comercio exterior y el ICEX para favorecer los intereses de nuestras empresas en el exterior y abrir nuevos mercados de exportación. · Defenderemos los derechos de las industrias electrointensivas de Euskadi ga- rantizándoles un marco estable de actividad. · Fomentaremos iniciativas de autoconsumo industrial y poder vender los exce- dentes energéticos de manera competitiva. · Propondremos iniciativas que favorezcan la economía circular y el uso eficiente de los recursos utilizados. · Reforzaremos el papel de los parques tecnológicos e industrialdeak para la im- plantación de nuevas empresas e inversiones favoreciendo su conectividad y co- nexión para el movimiento de mercancías. A su vez, trabajaremos para incrementar la disponibilidad de suelo industrial y favorecer la implantación de nuevas empre- sas y empleos. · Favoreceremos las conexiones con puertos y aeropuertos desde los centros pro- ductivos que reduzcan los costes logísticos y favorezcan la actividad económica. · Crearemos un parque empresarial en Foronda que actúe como Hub logístico y ayude en la reducción de costes logísticos de nuestras empresas. · Convertiremos a LANBIDE en un actor principal en la búsqueda y atracción de talento a Euskadi que ayude a las empresas a cubrir puestos de alta cualificación. · Favoreceremos programas de formación continua a lo largo de la vida de los tra- bajadores en la industria que permita el reskilling y el upskilling.

COMERCIO Y SERVICIOS

El pequeño comercio tradicional, elemento clave en la estructura económica y so- cial de nuestros municipios y ciudades, está sufriendo una profunda transformación como consecuencia de diversos retos como son, entre otros, el auge del comercio electrónico, los incrementos de costes y los cambios de hábitos en los consumidores. Por ello resulta preocupante ver cómo según Eustat, el comercio minorista en Eus- kadi presenta una disminución respecto a 2010 y una fuerte caída de los márgenes comerciales

Programa Electoral PP - Euskadi 2024

ipio rector de la política social y económica con otro derecho de los ciudadanos que se recoge en el artículo 33 del mismo texto constitucional en se reconoce el derecho a la propiedad privada, esta- bleciendo que la función social de este derecho determinará su contenido de acuerdo con las leyes. La realidad es que tanto la Ley vasca de Vivienda de 2015 como la reciente Ley nacional de 2023 se han revelado como instrumentos ineficaces para dar respuesta al acceso a la vivienda que reclaman los ciudadanos. Ambas son leyes excesivamente intervencionistas, sectarias ideológicamente ha- blando, que trasladan a los pequeños propietarios ahorradores la responsa- bilidad de satisfacer las necesidades de vivienda ante la incapacidad de los gobiernos socialistas y nacionalistas para llevar a cabo políticas de vivienda eficaces que den respuesta a las demandas sociales, fundamentalmente de las personas en situación más vulnerable y de los jóvenes. Estas leyes contemplan fundamentalmente medidas coercitivas y penali- zadoras, como el canon de vivienda vacía, la amenaza de expropiación, la limitación de los precios, y otras que no contribuyen a dar seguridad a los propietarios dando mayor cobertura y dificultando el desalojo en caso de ocupaciones ilegales; en vez de optar por medidas en positivo de carácter fiscal y de otro tipo que fomenten la puesta en el mercado de viviendas va- cías destinadas al alquiler y den mayor seguridad a los arrendadores a la hora

de alquilar, sin olvidar además que la última Ley nacional está recurrida ante el Tribunal Constitucional por numerosas Comunidades Autónomas por en- tender que vulnera competencias autonómicas. Estas leyes están consiguiendo el efecto contrario al objetivo que dicen perseguir, nunca los precios de los alquileres estuvieron tan altos y nunca la oferta de vivienda en alquiler se contrajo tanto. Las medidas coercitivas establecidas en las citadas leyes están haciendo que muchos propietarios saquen las viviendas del mercado o pasen de alquileres que se considera- ban de vivienda habitual a alquileres temporales para uso turístico o para estudiantes para esquivar la aplicación de la última ley de 2023.

LA REALIDAD DEL ACCESO A LA VIVIENDA EN EUSKADI

Acceder a una vivienda en Euskadi resulta muy complicado. Tal afirmación resulta corroborada con la media de edad de emancipación de los jóvenes en el País Vas- co, la cual se sitúa en torno a los 29,7 años, tres años más tarde que en el resto de Europa., de hecho, la mayoría de las personas jóvenes en Euskadi, se emancipan después de los 30 años. En Euskadi eran más de 90.000 personas, según los datos de Etxebide correspon- dientes a finales del 2023, las que demandaban una vivienda. De ellos el 76% la demanda en régimen de alquiler. Para los jóvenes y las personas migrantes es es- pecialmente difícil acceder a una vivienda ya sea en propiedad o en alquiler. El coste de emancipación residencial para los jóvenes en Euskadi es muy superior a la media nacional. Una persona joven en Euskadi tendría que dedicar el 56,9% de su salario neto a poder acceder a una vivienda libre en propiedad, en tanto que si se tratase de una vivienda libre en alquiler a la que tendría que hacer frente en so- litario supondría un 51,9% de su salario neto mensual. El Partido Popular de Euskadi está dispuesto a llevar a cabo medidas ambiciosas para dar respuesta a esta necesidad en materia de vivienda, en especial para los colectivos más vulnerables, jóvenes, personas con rentas bajas, personas con dis- capacidad, familias numerosas… que lejos de las medidas dogmáticas, populistas y sectarias que contemplan las leyes de vivienda vasca y sobre todo estatal fomen- ten en positivo dando seguridad a los propietarios y favoreciendo el acceso a una vivienda digna y adecuada a estos colectivos. El Partido Popular de País Vasco propone una batería de medidas para facilitar y favorecer el acceso a una vivienda digna y adecuada: Son las siguientes: · Modificaremos sustancialmente la actual Ley de Vivienda Vasca, para convertirla en un verdadero instrumento de acceso a una vivienda digna, adecuada y accesi- ble y también la actual Ley del Suelo para facilitar no sólo la construcción de vivien- da protegida, sino también de la vivienda libre a un precio asequible, desterrando las medidas coercitivas que producen el efecto contrario, como el canon de vi- vienda vacía, la amenaza de expropiación…. Y estableciendo medidas en positivo que contribuyan a dar seguridad a los propietarios y favorecer el aumento de la oferta de vivienda para alquiler. · Estudiaremos fórmulas alternativas e innovadoras de acceso a la vivienda, como coo- perativas en cesión de uso, y especialmente el alquiler con opción de compra. · Para facilitar la adquisición en propiedad por parte de las familias con menores recursos, apostamos por el alquiler con opción a compra en el caso de una vivien- da social. Estudiaremos la concreción de esta medida en cada caso, pero se ma- terializará descontando hasta el 80% de la renta mensual abonada en el momento de ejercer la compra a los 10 años.

· Fomentaremos la puesta en marcha, de acuerdo con los ayuntamientos vascos, de la figura del apartamento dotacional en suelos públicos destinado a dar soluciones tem- porales a las necesidad de vivienda transitoria a jóvenes que deseen emanciparse y otros colectivos con distintas tipologías que se adapten a las distintas necesidades. · Propondremos, en el Órgano de Coordinación Tributaria de Euskadi, el estudio de nuevas medidas fiscales que favorezcan el alquiler y la adquisición de viviendas tanto libres como de protección pública, que no solo beneficien al propietario sino también al inquilino, y que supongan una medida de control y lucha contra el frau- de y la ocultación de rendimientos procedentes del capital inmobiliario. · Así mejoraremos la fiscalidad de la adquisición de vivienda, aumentando el tope de importe global de esta deducción y lo vincularemos al fomento de la natalidad, pasando de los 36.000 euros actuales a los 37.000 euros en el caso de un descen- diente, a los 40.000 en caso de dos descendientes, y 43.000 euros en el caso de tres descendientes o más. · Para fomentar la puesta en el mercado de más vivienda en alquiler mejoraremos el porcentaje de gastos deducibles en IRPF a los rendimientos inmobiliarios pa- sando del 20% actual al 25% siempre que procedan del alquiler de una vivienda que se destine por el inquilino a vivienda habitual. · Queremos facilitar la compra de su primera vivienda a la juventud vasca, estable- ciendo facilidades hipotecarias con implicación del Gobierno Vasco y en colabo- ración con las entidades bancarias y sociedades de capital riesgo. · Estableceremos un sistema de avales bancarios que les permitan obtener présta- mos hipotecarios de hasta un 100% del valor de la vivienda, superando el límite habi- tual del 80%, para aquellos que adquieran su primera vivienda habitual menores de 40 años, así como para familias numerosas o monoparentales. · Promoveremos e impulsaremos con medidas positivas y no impositivas, la atrac- ción o movilización de viviendas de propiedad privada vacías o sin uso habitual hacia el mercado del alquiler protegido, mediante una mejora de las condiciones y del tratamiento fiscal de los propietarios de las viviendas acogidas al programa “Bizigune”. Mejoraremos el alquiler que el Gobierno Vasco paga a los propietarios del programa Bizigune, pasando de los 650 euros máximo actuales a 725 euros y estableceremos en este caso un aumento del porcentaje de reducción fiscal por gastos deducibles del 20% actual al 30% de la renta percibida. · Auditaremos el programa “ASAP” para determinar porque no está teniendo éxito y propondremos las modificaciones necesarias para convertirlo en un pro- grama útil y eficaz.

· Lucha contra la Ocupación ilegal de viviendas. Desarrollaremos en el ámbito competencial del Gobierno Vasco todas las medidas necesarias para evitar la ocu- pación ilegal de viviendas y las necesarias para proteger y ayudar a los propietarios a recuperar sus viviendas. Elaboraremos un Plan de Choque contra la Ocupación ilegal en Euskadi de forma transversal y con absoluta coordinación interinstitucio- nal autonómica, foral y local: · Servicio de atención ciudadana de información y asesoramiento para propie- tarios, comunidades de vecinos y barrios que sufren el fenómeno, y de acompa- ñamiento en todo el proceso, canalizando denuncias y quejas y ofreciendo la ayuda y servicios que se contemplen. · Apoyo de todo cambio normativo a todos los niveles institucionales que facili- te el desalojo de los Ocupantes ilegales en el menor plazo posible. · Refuerzo de la coordinación entre la Ertzaintza y las distintas Policías Munici- pales para establecer protocolos específicos en caso de ocupaciones ilegales. · Procesos coordinados con las compañías suministradoras de detección de enganches a suministros fraudulentos. · Promover los cambios normativos necesarios para permitir el No cobro del IBI durante el tiempo que la vivienda permanezca ocupada y coordinación con Eu- del para que los Ayuntamientos asuman los gastos de agua y basuras durante el tiempo que dure la ocupación. · Desarrollaremos y mejoraremos los procesos de inspección de la ocupación y uso real del parque de vivienda protegida pública, elaborando planes de inspec- ción generales y específicos, con la finalidad de que la ocupación y uso de estas viviendas se ajuste a los requisitos legales establecidos; y además, mantener y po- tenciar el ejercicio de los derechos de tanteo y retracto de los que dispone la Ad- ministración en las transmisiones de vivienda protegida, en aquellos ámbitos con especial demanda de vivienda para aumentar los parqués públicos de vivienda. · Promoveremos la cesión de viviendas a las instituciones forales en las promocio- nes públicas para la adecuación de las instalaciones e implantación de los recur- sos necesarios en el ámbito de la mejora de la calidad de vida a las personas con discapacidad, dependencia o otros colectivos que precisen de la atención en los mismos. · La adaptación de las viviendas para las personas mayores será otro de los ám- bitos de actuación del Partido Popular Vasco, atendiendo a la realidad del enve- jecimiento poblacional, adoptando medidas para mejorar la accesibilidad de los edificios y de las viviendas.

· Para ello implementaremos líneas específicas para la financiación o subvención de aquellas obras o reformas de las viviendas que faciliten o favorezcan la perma- nencia el máximo tiempo posible en el domicilio propio, contando con unas con · diciones óptimas de calidad de vida. · Fomentaremos la eficiencia energética del parque de viviendas de Euskadi estable- ciendo incentivos a través de la fiscalidad y líneas de financiación y ayudas. · Impulsaremos un importante parque de viviendas con destino al alquiler fomen- tando la promoción de viviendas por el propio Gobierno y sus sociedades públicas (VISESA), o a iniciativa del Gobierno y en colaboración con los Ayuntamientos - e incluso con las entidades locales menores a solicitud de estas -, así como con la iniciativa privada. Haremos un especial esfuerzo en las tres capitales vascas ,( Vi- toria, Bilbao, y en el caso de San Sebastián desarrollar en concreto el proyecto de urbanización y desarrollo de Auditz Akular) · Redefiniremos el concepto de necesidad de vivienda para adaptarla a los nue- vos escenarios socio económicos, aprobando un nuevo Decreto de acceso a la vivienda protegida, por el que se regule o se revise, actualizándolos, los límites de ingresos mínimos y máximos para tener derecho al acceso a las diferentes tipolo- gías de viviendas protegidas.

· Impulsaremos la construcción de VPO en municipios con alta demanda, y acome- teremos la rehabilitación de todas aquellas viviendas públicas vacías con el objetivo de incrementar los parques públicos de vivienda para destinarlas a personas en ries- go de exclusión o en situación de exclusión residencial. · Para atender las necesidades de las familias numerosas aplicaremos el sistema de renta estandarizada para la ponderación de ingresos de las personas solicitan- tes de vivienda en alquiler o compra, establecemos cupos reservados en los sor- teos de viviendas públicas en cualquier régimen y establecemos igualmente un cupo de viviendas en las promociones públicas con dimensiones más grandes. · Estableceremos que las viviendas de protección pública, - y en concreto las de protección social y las tasadas de régimen autonómico-, inicialmente destinadas a la venta, que lleven más de dos años desocupadas sin enajenar, a contar desde la fecha de emisión del certificado de fin de obra, se destinen a la ampliación del parque pú- blico de viviendas en alquiler, realizando las modificaciones normativas o de califica- ción que resulten necesarias a estos efectos. · Promoveremos la liberalización y venta del suelo para la promoción de vivienda de diferentes tipologías, en distintos regímenes, y con diversas dimensiones, con- diciones y precios. · Prestaremos especial atención, de acuerdo a sus especificidades, a la problemá- tica del acceso a la vivienda en propiedad o en alquiler en los entornos rurales, en especial en las comarcas donde es necesario llevar a cabo medidas que favorez- can el asentamiento de población. · Así, de acuerdo con los Ayuntamientos interesados, promoveremos promocio- nes públicas de vivienda tanto en compra como en alquiler, estableceremos una línea específica para la rehabilitación de viviendas ya existentes en los entornos rurales y mejoraremos la fiscalidad de la adquisición y el alquiler para fomentar la atracción y fijación de población.

POR LA EUSKADI DE LAS PERSONAS

Euskadi se enfrenta como sociedad a grandes retos en los próximos años, que han de ser abordados desde el reconocimiento de la realidad y la res- ponsabilidad de tomar decisiones para afrontar nuestro futuro con garantías. Hacer frente al reto demográfico, con un índice de envejecimiento de la po- blación que no para de crecer y con una de las tasas de natalidad más bajas de Europa será una prioridad para el Partido Popular del País Vasco. Garantizar la igualdad de oportunidades de todas las personas no se que- dará en una mera declaración de intenciones, sino que será un eje vertebra- dor de nuestra política social, junto con la equidad, la eficiencia, la justicia y el compromiso personal de todos. Especialmente lo será teniendo como destinatarios los colectivos en situaciones más vulnerables; atendiendo las necesidades de las personas mayores, personas con discapacidad y/o de- pendencia, las personas en situación de exclusión social, aquellas que no pueden acceder a una vivienda, los menores en situación de desprotección… El desarrollo económico del País Vasco debe de estar al servicio del bien- estar social de su ciudadanía y apostamos por una sociedad vasca abierta, integradora y sin ningún tipo de barreras para sus ciudadanos.

En materia de política social el Partido Popular del País Vasco apuesta por: · Asentar un sistema de servicios y prestaciones sociales moderno de responsa- bilidad pública, que apueste por la calidad, la innovación, el control y la evaluación sistemática, orientado a la prevención y la atención integral. · Un sistema que fomente la autonomía, la igualdad de oportunidades, la mejora de la calidad de vida en un marco de equilibrio territorial con financiación sostenible ahora y en el futuro, que aproveche las posibilidades de las diferentes formas de gestión (pública, privada, colaboración con el tercer sector…) y que potencie la per- manencia de las personas en su entorno habitual. · Administrar los recursos existentes y los nuevos que puedan generarse, dentro de un marco competencial bien definido y desarrollado, evitando solapamientos, buscando la máxima eficiencia y distribuyéndolos de la forma más equitativa po- sible estableciendo aquellas prioridades en relación con las situaciones que estén calificadas como derechos subjetivos. · Agilizar los trámites administrativos de forma que además de facilitar la solicitud por parte de los ciudadanos se agilice la respuesta de la administración. · Fomentar el uso de las nuevas tecnologías que permitan trasladar la información de unas instancias a otras, sin tener que marear al ciudadano con información que se encuentra en las bases de datos de la administración. · Realizar una evaluación rigurosa y detallada de la implantación de la Ley de Ser- vicios Sociales y del Decreto de Cartera de forma territorializada para auditar los incumplimientos y carencias y proponer los cambios necesarios.

RENTA DE GARANTÍA DE INGRESOS

Los ciudadanos vascos hacemos un notable esfuerzo, a través de nuestros impues- tos, para sufragar las prestaciones reguladas en la ley para la garantía de ingresos y para la inclusión, prestaciones que tienen que tener como objetivo último el lograr la plena inclusión de las personas perceptoras que tienen edad, capacidad y con- dición para trabajar en el mercado laboral. El Partido Popular del País Vasco cree que un sistema de Renta de Garantía de Ingresos tal y como se configura en Euskadi se legitima si se audita, y se configu- ra como un sistema verdaderamente justo, solidario y sostenible, que tiende real- mente a la inclusión y que no perpetúa a los perceptores en edad y condiciones de trabajar cobrando prestaciones porque se desincentiva la búsqueda de empleo. La radiografía de la Renta de Garantía de Ingresos a diciembre de 2023 es que fueron 56.144 personas los perceptores de estas prestaciones, de los cuales 34.987 declaraban únicamente estudios hasta los obligatorios (básicos o secundaria). Y del total de los perceptores, 14.300 eran pensionistas que cobran un complemen- to a su pensión. En noviembre de 2022, de las 49.091 personas perceptoras de la RGI, dejando al margen a los pensionistas que complementan su pensión, a las personas exentas de trabajar y a aquellas que complementaban sus rentas de trabajo, eran 25.442 los perceptores parados que estaban en edad y condiciones de trabajar que la cobraban. De las personas que la percibían y estaban en condiciones de trabajar, el 40% de ellas llevaban más de 5 años cobrando la RGI, y el 16% más de 10 años. Está claro que respecto de estas personas el sistema de renta de garantía de in- gresos diseñado y gestionado por nacionalistas y socialistas no está cumpliendo su función y se está produciendo una desincentivación clara para la incorporación al mercado laboral. La nueva Ley, aprobada por nacionalistas y socialistas en esta legislatura que acaba, ha vuelto a constatar su incapacidad para establecer un sistema, no sólo solidario, sino también justo, sostenible y que realmente incentive la búsqueda activa de em- pleo, la formación, la inclusión, y el control del fraude en la percepción de las pres- taciones, renunciando también a una reforma en profundidad del Servicio Vasco de Empleo (Lanbide) para mejorar la empleabilidad de las personas desempleadas. La mejor política social es aquella dirigida a la inserción laboral de las personas en situación de exclusión o riesgo de exclusión. Por ello, las políticas de fomento del empleo deben de tener como objetivo principal la incorporación al mercado labo- ral y salir del círculo de la pobreza. El sistema de la renta de garantía de ingresos ha de tener puerta de entrada y puerta de salida, excepcionando los complementos de pensiones y las situaciones de no empleabilidad.

En la regulación actual del sistema de la RGI hay dos colectivos muy distintos que tienen que ser tratados de forma diferenciada: · Pensionistas y personas que no están ni en edad ni en condición de trabajar (personas con discapacidad, incapacidad para trabajar…). · Son personas que necesitan complementar sus pensiones o atender a su situa- ción personal, de forma que acreditadas estas circunstancias y mientras se man- tengan en el tiempo tendrán derecho a su complemento de forma indefinida a través de la RGI. · Estas situaciones no es necesario que sean gestionadas por personal de lanbi- de dedicado al empleo, puesto que basta con acreditar el cumplimiento de la situación que da origen al derecho a complementar la pensión y su manteni- miento en el tiempo, y por tanto son labores puramente administrativas. · Revisaremos los límites patrimoniales de los bienes inmuebles para que los de escaso valor, aparte de la vivienda habitual, no constituyan un obstáculo para el acceso a la Renta de Garantía de Ingresos en situaciones de necesidad. · Personas paradas en edad y condiciones de poder trabajar. · En estos casos, la percepción de estas ayudas tiene que estar condicionada a un límite temporal y al cumplimiento de unas obligaciones en materia de formación y participación en programas de inclusión socio-laboral, incentivando su incorpora- ción al mercado laboral, que tiene que ser el objetivo. · Los perceptores parados tienen que asumir compromisos y obligaciones para su formación y búsqueda activa de un empleo, así como su disposición para el empleo. Estableceremos coordinadores de caso que acompañen y evalúen el itinerario de formación e inclusión de forma individualizada y que emitirán eva- luaciones de aprovechamiento, pudiendo proponer en el caso de incumplimien- tos la pérdida de la prestación. · Estratificaremos a los perceptores según nivel de empleabilidad y tiempo de permanencia en el sistema para diseñar actuaciones específicas dirigidas a cada colectivo y concretadas en un Plan Personalizado de Inclusión.Estableceremos la obligatoriedad de participación en Convenios para la inclusión laboral que se celebren con Ayuntamiento Vascos, que combinen formación y desempeño laboral, como primer paso a la incorporación laboral. · Recuperaremos la edad mínima de 23 años para el cobro de la RGI para las personas en edad y condición de trabajar, salvo en caso de discapacidad o en- fermedad crónica, madres solteras vulnerables... puesto que la edad actual mí- nima de 18 años desincentiva a los jóvenes para formarse, trabajar e incorporar- se al mercado laboral.

· Para el caso de la población extranjera, planteamos volver a exigir un certificado oficial del país de origen que demuestre la situación patrimonial. En la última refor- ma de la ley este requisito se sustituyó por una declaración jurada, lo que significa una rebaja en la exigencia y en los mecanismos de prevención del fraude para casos de ocultación de patrimonio. · Solicitaremos la implantación de sistemas de identificación individual indubita- dos entre los requisitos de acceso al cobro de la prestación y como instrumento de identificación a los perceptores para realizar cualquier tramitación. · Propondremos que se solicite la presencia física de las personas perceptoras de ayudas sociales de forma aleatoria, así como que se presenten periódicamen- te los documentos que justifiquen mediante ingreso bancario los gastos de alqui- ler de la vivienda o alojamiento habitual. · Hay que instaurar de nuevo las revisiones completas de cada expediente. Estos controles se deben volver a hacer de forma periódica cada dos o 3 años. · Se tienen que cumplir y aplicar los mecanismos de control y revisiones de expedientes estipulados en la normativa, ya que por falta de personal o de tiem- po no se cumplen con los controles previstos en la norma. Estableceremos la organización y los medios necesarios para que le apliquen todos los controles previstos en la norma. · Reforzaremos la Unidad de Control Interno de Lanbide con un servicio de ins- pección específico destinado al control y seguimiento de las prestaciones eco- nómicas previstas en la ley. · Haremos público mensualmente un informe de transparencia que dé a co- nocer el número y resultados de las inspecciones efectuadas, así como los ca- sos de fraude detectados ( no sólo los declarados por sentencia, sino también aquellos en que se detecta ocultación de información o casos de informaciones falsas para seguir cobrando o hacerlo en mayor cuantía), así como la apertura de expedientes por infracción y las sanciones impuestas. · Seremos rigurosos tras las inspecciones o irregularidades que se detecten en la aplicación de la potestad sancionadora prevista en la ley, que será desarrolla- da a través de un reglamento, a día de hoy aún pendiente. · Potenciaremos las actuaciones de la Ertzaintza en colaboración con las Policías Lo- cales dirigidas a la comprobación del padrón de forma sistemática. · Propondremos reforzar los convenios de colaboración vigentes entre Lanbide y otras instituciones y organismos y suscribir aquellos que sean necesarios para mejorar el control y seguimiento de las ayudas sociales.

EN RELACIÓN A LANBIDE:

· Desarrollaremos un Plan de Reforma del Servicio Vasco de Empleo (Lanbide) que supere sus disfunciones, lo ponga definitivamente al servicio de la empleabilidad y corrija la ineficaz gestión de las ayudas sociales. · Transformaremos Lanbide en un organismo que realmente esté al servicio de la búsqueda de un empleo de las personas desempleadas, mejorando la tasa de intermediación actual, estimulando la formación con itinerarios personalizados adaptados al perfil de los demandantes de un empleo. · Reforzaremos la Inspección de Trabajo dependiente del Departamento de Empleo del Gobierno vasco con el objeto de controlar la economía sumergida mediante la inspección laboral en los centros de trabajo mediante el cruce de datos de los per- ceptores de prestaciones sociales con los trabajadores en situación irregular.

POLÍTICAS DE FAMILIA y RETO DEMOGRÁFICO

Los datos actuales de Euskadi muestran un profundo declive demográfico y las proyecciones a futuro muestran una realidad muy preocupante. Así, el número de nacimientos en Euskadi alcanzó en 2022 la cifra de 13.636, un 4% menos que el año anterior, según los datos elaborados por el Eustat. Se trata del número de naci- mientos más bajo desde 1975. Tenemos uno de los índices de natalidad más bajos de Europa, 1,28 hijos por mujer frente al 2,10 que es el que se considera necesario para garantizar el relevo generacional. En 1976 la población de 65 años o más re- presentaba únicamente un 8,3% sobre el total de personas. En la actualidad dicho colectivo supone un 23,8% de la población. Hacer frente a este gran reto no ha estado en la agenda del gobierno de naciona- listas y socialistas, que ha demostrado una clara falta de voluntad al no impulsar medidas concretas y eficaces para abordar una cuestión prioritaria. Adoptar medidas con el objetivo de hacer frente a esta baja natalidad y apoyar a la familia, en sus distintas composiciones, es una prioridad para el Partido Popular Vasco. La familia es la red de protección social más básica y primigenia en nuestra sociedad, jugando un papel fundamental en el apoyo de las situaciones de vulne- rabilidad, personas necesitadas de cuidados… La familia representa el ámbito básico de convivencia y un espacio clave para la transmisión de valores como el respeto, la solidaridad, la tolerancia y el compromiso. El Partido Popular Vasco propone las siguientes medidas: · Impulsaremos una nueva Ley de Apoyo a las Familias, que nos sitúe al lado de los países europeos más avanzados en este sentido, estableciendo un conjunto de medidas que favorezcan que las personas puedan determinar con libertad los hijos que desean tener. · Revisaremos el actual Plan Interinstitucional de apoyo a las familias y la Estrategia Vas- ca 2030 para el reto demográfico de forma que se convierta en un instrumento efecti- vo con medidas en diversos ámbitos que fomenten la natalidad. · Impulsaremos un Instituto Vasco de la Familia, como un órgano transversal den- tro del Gobierno Vasco, dependiendo directamente de la Lehendakaritza, como órgano de análisis y propuesta en materia de apoyo integral a la familia y que abor- de de forma integral el reto demográfico. · Propondremos una Ley de Apoyo a la Maternidad que contemple políticas integrales de protección de la maternidad con medidas de apoyo a las mujeres embarazadas, especialmente a las que se encuentran en situaciones de dificultad. · Desde el Partido Popular nos comprometemos a tener en cuenta y a analizar la variable de impacto familiar a la hora de plantear cualquier normativa que se aprue- be en el Gobierno Vasco que afecte a las familias.

· Propondremos en el Órgano de Coordinación Tributaria en colaboración con las Diputaciones Forales y con respeto a las competencias de los Territorios Históri- cos, mejora en el tratamiento fiscal de las familia., · Mejoraremos las deducciones en IRPF por hijos y crearemos una deducción es- pecífica para familias numerosas. · Promoveremos una fiscalidad enfocada al fomento de la natalidad, el papel de la familia y su colaboración en revertir el llamado “invierno demográfico”. · Ampliaremos el periodo de tiempo en el que se cobran las ayudas por crianza de hijos, extendiendo hasta los siete años a partir del segundo hijo y a los 12 años a partir del tercero en la próxima legislatura, con el objetivo de llegar en el caso de tercer y sucesivos hijos hasta los 18 años en consonancia con otros países euro- peos a medio plazo. · Mejoraremos la tramitación para la expedición y renovación del título de Familia Numerosa, permitiendo la tramitación on line, y estableciendo y reclamando mejo- ras para la renovación automática hasta que el menor de los hijos cumpla 26 años, para la consideración de familias numerosas de categoría especial a partir del cuarto hijo o del tercero si alguno de ellos es una persona con discapacidad, así como me- jorando el tratamiento de la familia numerosa en los casos de separación y divorcio con custodia compartida o en los casos en los que se acuerde pensión alimenticia en el convenio regulador para que ambos progenitores puedan ostentar el título. · Fomentaremos la implantación del sistema de renta familiar estandarizada en todas las actuaciones y convocatorias de ayudas de la administración autonómica de apoyo a las familias donde los criterios de acceso o las cuantías de las mismas venga condicionado por esta e instaremos a que el resto de administraciones vas- cas, foral y municipal, sigan el mismo criterio. · Desarrollaremos un ambicioso Plan Estratégico en materia de conciliación fami- liar, escolar y laboral, con medidas concretas: “Euskadi Concilia”: · Incentivos fiscales y mejora en subvenciones a que puedan acceder con carác- ter transversal para empresas que implementen medidas novedosas y efectivas para hacer posible la conciliación laboral y familiar a hombres y mujeres. · Creación de los distintivos o premios “Euskadi Concilia” a empresas o colecti- vos que se distingan anualmente por sus políticas o medidas en favor de la con- ciliación. · Creación de un Portal Web sobre conciliación que permita consultas y consul- ta de buenas prácticas en esta materia.

· Mejora de las ayudas a la conciliación aumentándolas en cuantía y en supues- tos en que se puedan aplicar, tanto para el caso de reducciones de jornada o excedencias, como para el caso de contratación de personas cuidadores de menores de edad o dependientes, ampliando en este último caso los supuestos y la dotación económica, revisando la normativa para darlas mayor amplitud y adecuarlas a la realidad social del cuidado de los hijos y personas dependientes. · Analizaremos la modificación del calendario y horario escolar para su adapta- ción a la realidad actual de las familias e impulsaremos un Plan de racionaliza- ción de horarios. · Propondremos y ayudaremos a la financiación de organización de actividades diurnas en los colegios para las familias con hijos en los periodos vacacionales, prestando especial atención a las familias vulnerables, las familias numerosas y las familias monoparentales. · Elaboraremos planes específicos de reinserción laboral reforzada para aque- llos trabajadores que decidan reincorporarse al mercado de trabajo tras un pe- ríodo prolongado de inactividad por la atención a la familia. · Elaboraremos y pondremos en marcha una estrategia global, en coordinación con Diputaciones Forales y Ayuntamientos, para menores y jóvenes, de prevención y actuación frente al ciberacoso, la pornografía, el juego on line y el consumo res- ponsable de redes sociales. · Fortaleceremos los sistemas de coordinación entre las administraciones públi- cas y las organizaciones sociales para actuar con mayor eficacia en la asistencia a aquellas personas y familias que están en riesgo de exclusión social, pobreza sobrevenida o desempleo prolongado. · Desarrollaremos la Ley de Infancia y Adolescencia de forma que se garantice el ejercicio efectivo de los derechos y libertades de los niños que residan en el País Vasco para lo que se impulsarán las medidas sectoriales que sean precisas desde las diferentes instituciones.

MUJER: LA IGUALDAD REAL Y EFECTIVA

La Euskadi del futuro debe ser una donde las oportunidades sean aprovechadas por toda la población, hombres y mujeres, en igualdad, y nadie se quede atrás. La mujer tiene un papel esencial en el desarrollo de una sociedad mejor, más justa e igualitaria. Se deben valorar los pasos dados hasta ahora en materia de igualdad real entre mujeres y hombres, pero el camino no ha terminado. La mayor carga de dificultad en la conciliación en el ámbito familiar y laboral sigue recayendo sobre la mujer, persisten las desigualdades en materia laboral y la brecha salarial aunque se va corrigiendo, aún persiste, sin olvidar que el peso de los cuidados de las personas menores, dependientes y con discapacidad sigue recayendo mayoritariamente en las mujeres. El Partido Popular del País Vasco rechaza y denuncia con rotundidad las desigual- dades, siendo la violencia de género su más cruel exponente y el ataque más fla- grante contra la dignidad personal, la integridad y los derechos fundamentales de la mujer, como son la libertad, la igualdad, la integridad física y psíquica y la vida. Nuestra prioridad es erradicar la violencia machista. En Euskadi, una sola víctima por violencia de género es demasiado. Por tal razón, redoblaremos nuestros es- fuerzos para acabar con esta lacra, que es la peor expresión de la desigualdad. Para el Partido Popular Vasco la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres es un objetivo irrenunciable y fundamental para la construcción de una Euskadi real- mente igualitaria y un desarrollo económico con cohesión social. Nuestro compromiso es alcanzar la igualdad efectiva entre mujeres y hombres con unas prioridades claras: el empleo, la corresponsabilidad y la lucha contra la violen- cia de género. · Defendemos que el empleo es una de las herramientas más potentes para com- batir la desigualdad. Es prioritario incorporar todo el talento femenino a nuestro mercado de trabajo, fomentar el empleo y el emprendimiento de la mujer, avanzar hacia una presencia más equilibrada en puestos directivos, dar pasos firmes en ma- teria de corresponsabilidad, y combatir la brecha salarial entre hombres y mujeres. · Diseñaremos un Plan contra el desempleo femenino en Euskadi, que reduzca la brecha de participación en el mercado laboral de hombres y mujeres. En enero de este mismo año el 57;68% de las personas paradas en Eusk

Programa Electoral PP - Euskadi 2024

manifiestan los docentes del País Vasco. Apostamos por una legislación en materia educativa asentada en los valores de la dignidad humana de cada persona, en el marco de un Estado Social y Democrático de Derecho. Euskadi tiene que recuperar el tiempo perdido y dejar atrás políticas educati- vas nacionalistas que han tratado de instrumentalizar la escuela vasca al ser- vicio de su estrategia política, y que resta oportunidades a nuestros alumnos y alumnas. Somos de las Comunidades Autónomas que más invertimos por alumno, si no la que más, pero, paradójicamente, no somos los que mejores resultados conseguimos, según los rankings de medición. Así, según el último informe PISA, hecho público a finales de 2023, Euskadi obtiene los peores resultados de su historia, confirmando una tendencia a la baja en el grado de conoci-

miento de los escolares vascos. Su caída se acentúa en Matemáticas, Cien- cias y habilidad lectora, situándose esta última área en el furgón de cola de las comunidades españolas. La reciente Ley de Educación aprobada por el Parlamento Vasco, lejos de ata- jar estos problemas, acelera la instrumentalización política de la educación vasca al servicio del ideario nacionalista, alejándose de las necesidades edu- cativas reales, no configurando un verdadero proyecto pedagógico, sino que obvia la realidad sociolingüística y no apuesta por el éxito académico. Promoveremos la deslegitimación del propósito de convertir el euskera en una pieza ideologizada del debate sobre nuestro modelo educativo, colo- caremos nuestra realidad idiomática en el lugar que le corresponde, y pon- dremos atención en la mejora de los resultados académicos y formativos del alumnado vasco. El Partido Popular Vasco defiende el concepto de “Educación Vasca”, como un sistema que aglutina nuestra diversidad de centros, públicos y concerta- dos, pues no hay que perder de vista nuestra trayectoria histórica. Tengamos en cuenta que prácticamente el 50% del alumnado vasco está escolarizado en centros concertados. Apostamos por una educación pública de calidad como garante del principio de igualdad de oportunidades, conviviendo con la educación concertada, que garantiza la libre elección de las familias, apor- ta iniciativa social, y que merece ser sostenida con los conciertos adecua- dos. Ambas redes forman el sistema educativo vasco. Los centros concertados del País Vasco no son un negocio, sino una apuesta particular para desarrollar un proyecto educativo, con un claro carisma de servicio a las familias y su libertad de elección. La red pública y la concertada son fuerzas educativas complementarias, no contradictorias, y dan como re- sultado una pluralidad educativa de la que sentirnos orgullosos.

Para el Partido Popular Vasco estas afirmaciones y principios se deben desarrollar con un paradigma de libertad que abarque todo el itinerario de la educación. · Los alumnos y las familias deben tener garantizada la libertad para elegir ense- ñanza pública o concertada, conformando ambas las “Escuela Vasca”; libertad para elegir centro educativo; y libertad para elegir modelo lingüístico, garantizan- do la posibilidad de elegir el Modelo A en castellano. Proponemos la eliminación de la zonificación en el mapa escolar que impone el Gobierno Vasco, porque limita la libertad de las familias a la hora de elegir. · Defendemos una escuela pública atractiva y de calidad y la fortaleceremos en toda su amplitud. Mejoraremos los modelos de gestión de los centros públicos y daremos más apoyo y recursos a los centros que más lo necesitan. · Aumentaremos los módulos de concierto para adecuar la financiación de los centros concertados a los costes reales. Mismos recursos para mismas necesida- des, con el objetivo de garantizar los niveles de calidad y excelencia alcanzados por dichos centros; ya que la educación concertada favorece la libertad de elec- ción de las familias. · Garantizaremos la educación de 0 a 3 años universal y gratuita con independen- cia de la titularidad del centro. · A pesar de que Euskadi presenta unos índices de natalidad muy bajos, es necesa- rio auditar y modificar la ubicación de las Haurreskolak para garantizar su ubicación en los barrios jóvenes, como es el caso de Goikolarra en Vitoria, donde ubicaremos una nueva Haurreskola, y en los barrios de las ciudades vascas donde se concentre mayor número de nacimientos. · Pondremos en marcha un Plan Estratégico para el Sistema Educativo Vasco en su conjunto, que detalle los objetivos y los medios humanos y técnicos necesarios. Un plan que ponga especial atención en aquellas materias y competencias en las que peores resultados arrojamos según el informe PISA, y que proponga medidas que corrijan esa tendencia. · Impulsaremos Programas de Excelencia del Bachillerato y un Plan Especial de Apoyo a los centros con más necesidades y que obtienen peores resultados, inde- pendientemente de la red educativa a la que pertenezcan. · Impulsaremos un Plan de Fomento de la Lectura desde educación primaria hasta el final de la escolarización obligatoria, potenciando el desarrollo de la imagina- ción, la comprensión de los conceptos, la relación de ideas o la adquisición de un pensamiento crítico. · Apostaremos por la implantación real del trilingüismo en inglés, para que, al fi- nalizar la educación obligatoria, los ciclos formativos o el bachillerato, el alumnado vasco cuente con la posibilidad de obtener una titulación oficial en este idioma.

· Dotaremos de recursos, a través del refuerzo lingüístico, al alumnado que, proce- dente de otras comunidades autónomas o de otros países, necesita adquirir cono- cimiento del euskera y castellano para poder formarse. · Es necesario tener en cuenta las características de los entornos rurales vascos, en especial de aquellas zonas donde existe dispersión geográfica. Consideramos que hay que hacer un esfuerzo importante, y ese es nuestro compromiso, por man- tener los servicios en estas zonas para fijar población y atraerla si cabe. También en materia educativa, es necesario adecuar y, si hace falta, reducir las ratios de número de alumnos por aula, para mantener abiertos los colegios de la zona rural. · Por ese motivo, también favoreceremos y garantizaremos el transporte escolar a los mayores de 16 años en la etapa de la educación no obligatoria en estos entor- nos rurales con el mismo objetivo. · Reforzaremos el personal de los servicios de orientación en los colegios, en es- pecial destinado a ofrecer un apoyo y asesoramiento más completo al alumnado de cuarto de la ESO y sus familias sobre las alternativas tras acabar secundaria, pero también para poder atender mejor a las necesidades académicas y persona- les del alumnado en general durante todo el curso.

· Becas y ayudas en la educación: la libertad no sólo debe proclamarse, sino hacerse realidad. Contar con recursos es la mejor garantía de poder elegir. Revi- saremos y mejoraremos el sistema de becas académicas y ayudas para los dis- tintos servicios prestados en el ámbito educativo (material escolar, comedor, transporte, refuerzo escolar, extraescolares, etc.) para garantizar la igualdad de oportunidades de todos los escolares, en motivos, tales como falta de recursos económicos, necesidades educativas particular de los que viven con una situa- ción más gravosa por distintos especiales, familias numerosas o familias mono- parentales, entre otros. · Revisaremos los protocolos y procedimientos contra el acoso escolar (bullying), y su aplicación práctica en los colegios vascos, para establecer mejoras. La lucha contra el acoso escolar en todas sus vertientes, prestando especial atención al ciberacoso, y su prevención es una prioridad para el Partido Popular del País Vas- co. En muchas ocasiones la víctima sufre doblemente porque es la que acaba teniendo que abandonar el centro, en estos casos facilitaremos a las familias la elección de centro de destino si lo que quieren es el cambio. Hay que garantizar ante todo y en primer término la protección de la víctima y buscar la reincorpora- ción de quien agrede a una convivencia adecuada, con reconocimiento del daño causado, así como facilitar la apertura de los protocolos en los colegios. · Auditaremos el uso de dispositivos digitales (ordenadores portátiles y tablets) en el aprendizaje en primaria y secundaria y el impacto que está teniendo en los resultados ( baja comprensión lectora…) para establecer la regulación o li- mitación de uso que se considere. Igualmente limitaremos el acceso a centros escolares con teléfonos móviles a menores de 12 años, de acuerdo con la co- munidad educativa.

ESTUDIANTES CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES Y/O DISCAPACIDAD

Euskadi se está quedando atrás en la atención a las necesidades educativas es- peciales en la etapa escolar, recortando en horas de atención de profesionales de logopedia, fisioterapia, refuerzo y auxiliares para estos escolares. Es necesa- rio la aprobación de una Estrategia Integral para los escolares con necesidades educativas especiales o discapacidad, fijando medidas y financiación cierta, ga- rantizando los apoyos necesarios para este colectivo, ya esté escolarizado en in- tegración como en educación especial, facilitando e impulsando el acceso de los alumnos con necesidades especiales a las nuevas tecnologías digitales y de la información, garantizando igualmente la libertad de las familias en cuanto a la escolarización de los escolares con discapacidad. · Atención Temprana: Modificaremos el decreto que lo regula para clarificar y establecer que los sistemas sanitario y educativo asuman con más medios y en horario escolar las terapias que precisen menores de 6 años con trastornos en el desarrollo, o riesgo de padecerlo, que estén escolarizados. · Extenderemos la atención de profesionales de pedagogía terapéutica (PT) y de especialistas de apoyo educativo (EAE) a los cursos de tercero y cuarto de la ESO para el alumnado con necesidades educativas especiales de forma gene- ralizada para este colectivo. · Estableceremos mejoras en el único colegio de educación especial público de la CAPV (Gorbeialde) aumentando las plazas, fomentando la creación de módulos especializados a los distintos perfiles, incrementado las horas de terapias, intro- duciendo perfiles sanitarios, mejorando las instalaciones y aprovechando el uso de las nuevas tecnologías. Asimismo, revisaremos y mejoraremos los conciertos con los colegios de educación especial gestionados por el tercer sector. · Lenguaje de signos. En el ámbito educativo obligatorio y no obligatorio regla- do se garantizará, a los alumnos que lo precisen, la asistencia en los centros, du- rante las horas lectivas de los intérpretes de lengua de signos con la titulación requerida de Técnico de Grado Superior en Interpretación de Lengua de Signos y el Grado en Lengua de Signos y Comunidad Sorda. · Estableceremos también las adaptaciones necesarias y garantizaremos la asistencia de los perfiles profesionales precisos a los estudiantes con disca- pacidad o alguna necesidad educativa especial, que prosigan con sus estudios tras la etapa de educación obligatoria, posibilitando los apoyos que precisen para fomentar su acceso a la formación profesional o a la universidad, y adapta- remos los currículos en estos casos si fuese necesario, fundamentalmente en lo que se refiere a la Formación Profesional.

Para garantizar la igualdad de oportunidades del colectivo de personas con dis- capacidad estableceremos una línea de ayudas abierta para poder financiar el coste de la contratación de los profesionales de asistencia que se necesiten para facilitar la participación de estas personas en actividades extraescolares, cuando no estén financiadas por otras instituciones o colectivos y sin cuya asis- tencia no podrían desarrollar. Mejoraremos la coordinación socio-sanitaria y socio-educativa para dar una res- puesta más adecuada a las necesidades de salud en servicios de responsabili- dad pública.

POTENCIAREMOS LA FORMACIÓN PROFESIONAL EN TODOS SUS NIVELES

· La Formación Profesional y la Formación Profesional Dual se han ganado por mé- ritos propios el derecho a que les dispensemos la importancia y el valor que tienen como estudios de primer nivel, a la medida de las necesidades de las empresas. Por ello, ampliaremos el número de plazas de Formación Profesional, poniendo especial énfasis en aquellas que se adapten a las actuales exigencias del tejido social y pro- ductivo, como por ejemplo el industrial, con el fin de atender tanto a las demandas de los estudiantes como de las empresas. · Reforzaremos los servicios de orientación profesional para alumnos y familias con el fin de que puedan tener el conocimiento de las especialidades de FP que mejor se adapten a sus aptitudes y habilidades y a su empleabilidad laboral. · Desarrollaremos incentivos que promuevan la participación de la empresa en la formación, a través de prácticas en empresas y la definición y diseños de los con- tenidos y en los estándares de aprendizaje. · Trabajaremos en el aumento de convenios con pymes y empresas para el impulso de la Formación Profesional Dual, entre la empresa y los centros educativos, como un punto de partida para la mejora de la inserción laboral y el reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas en lugares distintos al aula. · También debe estudiarse la creación de pasarelas entre la FP y la Educación Uni- versitaria, en ambos sentidos · Promoveremos nuevas plazas financiadas con fondos públicos en sectores en auge, como la economía digital y las energías renovables. · De acuerdo a las necesidades expresadas, por el tejido industrial de las distin- tas comarcas, de profesionales cualificados y especializados fomentaremos la im- plantación de centros de Formación Profesional especializados en determinadas áreas geográficas. ( estudios ligados a la enología en Rioja Alavesa: técnico de ela- boración de vinos, técnico superior de vitivinicultura, sumillería, enomarketing…) (apoyo al sector audiovisual emergente…) · Impulsaremos, la modernización de los centros educativos para adaptarlos a las nuevas tecnologías.

UNIVERSIDAD EN EUSKADI

· La universidad debe seguir siendo uno de los puntales de nuestro sistema educati- vo. Su adaptabilidad a los nuevos contextos, la capacidad para generar conocimien- to y transferirlo a la sociedad son algunos elementos clave del éxito de una sociedad. · En el ámbito universitario, nuestro principal objetivo será conseguir la excelencia en la formación, mejorar la inserción laboral y la excelencia en la investigación. · El Partido Popular Vasco defiende establecer una prueba de acceso a la universi- dad (EBAU) común en toda España, cuyas condiciones básicas, incluyendo su eva- luación, deberán ser fijadas por el Gobierno, previa consulta a las Comunidades Autónomas y con respeto a sus competencias en materia de educación y a los ór- ganos de representación de las universidades, con el fin de garantizar la igualdad de oportunidades y equidad entre estudiantes procedentes de distintas Comuni- dades Autónomas. · Promoveremos una mayor especialización en la universidad pública vasca, para ajustar la oferta a la demanda de los buenos expedientes académicos que satis- faga las necesidades e inquietudes del alumnado, no sólo para frenar la fuga de talentos propios, sino también para atraer el talento foráneo · Mejoraremos los sistemas de cobertura de bajas del profesorado universitario estableciendo los mecanismos necesarios que garanticen que la persona sustituta esté contratada en un plazo máximo de 48 horas, no se permitirá que haya grupos sin profesorado durante una semana completa ni, como sucede en ocasiones, du- rante más de la mitad del curso. · Impulsaremos la flexibilidad curricular para el alumnado y la libertad en la elección de las asignaturas optativas entre las ofertadas en distintos grados, lo que permitirá adaptar la formación a las necesidades y deseos del alumnado. · Garantizaremos la existencia de, al menos, un enchufe por cada estudiante en cada aula. Cada vez más estudiantes acuden a las aulas con sus propios ordenadores o ta- bletas, y hay que facilitar que lo puedan cargar. Actualmente hay aulas con más de 70 puestos y menos de 6 enchufes para todo el alumnado. · Dentro de la comunidad universitaria favoreceremos la movilidad funcional entre departamentos para compensar y superar carencias. · Se necesita en la universidad vasca un sistema de aplicaciones informáticas ac- tualizadas que nos permitan ser más eficientes. Se debe explorar el mercado para adquirir las aplicaciones que mejor respondan a estas necesidades.

UNA EUSKADI ABIERTA CONECTADA: INFRAESTRUCTURAS

Las infraestructuras son clave para el desarrollo económico y el buen fun- cionamiento de los territorios y no sólo eso, sino también para el desarrollo humano dentro de sociedades abiertas, diversas e interconectadas. Es por ello que el retraso de la llegada de la alta velocidad a Euskadi, el olvido en los aeropuertos y la situación de los puertos vascos lastran la competitividad en un mundo cada vez más abierto. Desde el Partido Popular vasco creemos que la competitividad de nuestras empresas, la creación de nuevos puestos de trabajo y la atracción de inver- siones a Euskadi requieren la adecuación de las infraestructuras existentes y el desarrollo de nuevas para avanzar hacia una sociedad más moderna, prós- pera, competitiva y preparada para afrontar los retos futuros.

Respecto a las INFRAESTRUCTURAS FERROVIARIAS desde el Partido Popular proponemos:

· Acelerar la llegada del TAV a Euskadi (Y vasca) y su integración en el corredor At- lántico como una infraestructura fundamental que conecte Euskadi con el resto de España y con Europa. · Priorizaremos la construcción de las estaciones de Alta Velocidad en Vitoria, Bil- bao y finalización de la estación de Donostia-San Sebastián. · Nos comprometemos a participar en la transformación urbana de Irun, Vitoria, Bilbao y San Sebastián una vez que se produzca la llegada del Tren de alta veloci- dad (TAV) y su soterramiento. · Defender la conexión del corredor Pamplona – Vitoria / Gasteiz al ser la alterna- tiva más eficiente y representar una oportunidad de desarrollo económico para todo Euskadi. · Apostamos por la conexión Madrid-Vitoria-Irún al considerarlo el camino óptimo para transportar mercancías y favorecer la mejora de los costes logísticos de nues- tras exportaciones.

· Impulsaremos el desarrollo y puesta en marcha de las líneas 4 y 5 del metro de Bilbao a Rekalde y Galdakao. · Impulsaremos la doble vía de Euskotren para ampliar horarios de Euskotren para que sea una alternativa real al vehículo particular con frecuencias inferiores a los 10 minutos. · Prolongaremos el soterramiento del “topo” en San Sebastián hasta convertirlo en un “metro” que vertebre la comarca de Donostialdea. · Impulsaremos y apoyaremos la estación intermodal en Riberas de Loyola con los trenes de cercanías. · Impulsaremos las obras del tranvía de Zabalgana. · Impulsaremos el cierre del anillo tranviario en Bilbao. · Integraremos la llegada de Euskotren en la nueva Estación intermodal de Irún. Impul- saremos la integración de la línea E2 de Euskotren en la nueva estación intermodal de Irún para que sea, realmente, una estación intermodal, dotando de las infraestructuras necesarias que la conviertan en la puerta de Europa. · Desde el Gobierno vasco apoyaremos y reclamaremos junto con el Ayuntamiento de San Sebastián y la Diputación Foral de Gipuzkoa la coordinación y financiación interinstitucional precisa, también de la Administración general del estado para lle- var a cabo la ejecución de la obra de soterramiento de las vías del tren a su paso por Intxaurrondo. · Mejoraremos la conexión del UPV de Leioa con la red de transportes con el obje- tivo de reducir los tiempos de espera de los estudiantes y personal de la universi- dad y reducir la necesidad de utilizar múltiples conexiones.

TRANSPORTE POR CARRETERA

· Nos coordinaremos con las diferentes administraciones para lograr la progresiva eliminación de peajes en las autovías. · Impulsaremos y financiáremos el soterramiento del tráfico en la Ronda de América Latina en Vitoria-Gasteiz y de la Plaza Lovaina para solucionar el colapso de tráfico actual dentro del proyecto de obra civil para la implantación del tranvía de Zabalgana. · Incrementaremos los recursos destinados a modernizar la red de carreteras de Euskadi en colaboración con el resto de administraciones competentes. Trabaja- remos para derribar el viaducto de Rekalde y la construcción de su variantes así como la variante de Loiu. · Con respecto al desarrollo del vehículo eléctrico: · Nos comprometemos a que en Euskadi existan 4.130 puntos de recarga para el coche eléctrico al final de 2025 frente a los 799 existentes en 2023. · Impulsaremos el desarrollo de las infraestructuras de recarga rápida (al menos 250 kW) para el vehículo eléctrico en las principales vías de comunicación de Eus- kadi que garantice una recarga rápida y cómoda a los usuarios.

· Impulsaremos la creación de una red de puntos de recarga de acceso público urbanos de 50 kW en los municipios de más de 5.000 habitantes. · Trabajaremos por impulsar una red de puntos de recarga de acceso público urbanos en las zonas rurales y vías interurbanas y evitar así su aislamiento de la red de circulación de los vehículos eléctricos. · Crearemos un plan de RENOVE que incentive la transformación de flotas de vehícu- los industriales eléctricos a través de procedimientos ágiles y sencillos con el cobro de ayudas de forma transparente y rápida. A su vez dicho plan RENOVE recogerá un incentivo a la instalación de sistemas de recarga de baterías. · Trabajaremos para tener una regulación eficaz para la circulación y desarrollo del vehículo autónomo. · Desarrollaremos infraestructuras para el desarrollo del vehículo de hidrógeno. · Trabajaremos para eliminar todos los pasos a nivel en Euskadi para hacer más se- guras nuestras carreteras. · Priorizaremos la lucha contra la siniestralidad en la carretera y pondremos en marcha, junto con las Diputaciones Forales, planes de Seguridad Vial actualizados y ambiciosos. Estos planes reforzarán los sistemas de aviso y alerta en carretera, modernizarán la señalización horizontal, vertical y de balizamiento y pondrá espe- cial atención a la seguridad de los motociclistas. · Soterramiento del tráfico en el paseo de La Concha. · Plan de eliminación de los puntos negros de accidentes de tráfico en las carre- teras de Euskadi con el objetivo de estudiar y tomar las medidas en todos aquellos lugares donde se produce una concentración de siniestros con el fin de mejorar las vías y la seguridad de los usuarios. · Estableceremos mecanismos de coordinación y colaboración con el sector del transporte de mercancías por carretera con el fin de mejorar las condiciones de los profesionales del transporte, mejorando las áreas de descanso, reduciendo su impac- to en la red viaria y superando la actual política de confrontación. · Propondremos la planificación y conexión de una red de bidegorris junto con las administraciones competentes que dé lugar a un mapa de sendas ciclables para promover los desplazamientos en bici por los municipios.

RESPECTO A LOS AEROPUERTOS

· Desarrollaremos las políticas necesarias para maximizar las posibilidades de los 3 aeropuertos vascos mediante la idea de “Un sólo Aeropuerto con Tres terminales”, impulsando y reclamando la funcionalidad y operatividad del aeropuerto de Hon- darribia y la reforma integral de Foronda para el transporte de pasajeros. · Mejorar la conexión de los aeropuertos de Loiu y Hondarribia con las capitales a través del tren al ser la forma más eficiente de movilidad. · Fomentaremos la creación de líneas de autobús directas y con una frecuencia in- ferior a 1 hora desde todos los municipios de más de 25.000 habitantes de Euskadi. · Impulsaremos las medidas necesarias para garantizar la viabilidad y operatividad de todos nuestros aeropuertos, vigilando que se lleven a cabo las inversiones pre- vistas en el DORA (documento de Regulación Aeroportuario). · Revisaremos y redefiniremos la participación del Gobierno Vasco en las socieda- des de promoción de los aeropuertos vascos para la efectiva promoción comer- cial de los mismos.

RESPECTO A LOS PUERTOS

· Apostamos por la modernización y conexión de los puertos de Pasaia y Bilbao. Tenemos el firme propósito de convertir los puertos vascos en un nodo estratégico que favorezca el comercio y la apertura exterior. Para ello trabajaremos con todas las administraciones para mejorar el acceso por vía férrea a los mismos reduciendo el tráfico de vehículos pesados por carretera. Además, trabajaremos para mejorar el calado del puerto de Pasaia con el objetivo de poder dar cabida a buques con mayor calado que permitan transportar mayor cantidad de mercancías y generen un mejor aprovechamiento de las infraestructuras existentes. · Potenciaremos la colaboración y la relación entre los puertos de Pasaia y Bilbao y las administraciones para favorecer sinergias y mejorar su potencial. · Impulsaremos la regeneración de Herrera y el conjunto de la Bahía de Pasaia. Bus- cando superar la difícil convivencia del puerto con su entorno a través de una mayor armonía urbana y mejores servicios. Recuperando el espacio para los ciudadanos.

RESPECTO A LA INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO (I+D+I)

· Impulsaremos la implantación de asfaltos drenantes en las principales vías utili- zadas por vehículos de transporte pesado con el fin de mejorar las condiciones de seguridad las vías frente a condiciones meteorológicas adversas. · Impulsaremos la implantación de asfaltos fonoabsorbentes en aquellas vías que transiten junto a viviendas con el fin de reducir el ruido de rodadura. · Trabajaremos con la UPV y centros de desarrollo para fomentar la investigación de asfaltos más sostenibles y descontaminantes (aquellos que permiten absorber óxidos de nitrógeno del aire) que permiten mejorar la calidad del aire de nuestros núcleos urbanos y la reutilización de neumáticos usados y otros materiales recicla- dos fomentando la economía circular.

ENERGÍA

· Defenderemos un mix de generación eléctrica que permita cumplir con la segu- ridad del suministro, autoabastecimiento y precio de la energía barata, lo que exige aprovechar al máximo las potencialidades e infraestructuras existentes. · Defenderemos una implantación ordenada y decidida de infraestructuras de ener- gía renovables con el objetivo de alcanzar el 20% de la producción eólica. · Fomentaremos la implantación de nuevas formas de generación eléctrica en ám- bitos urbanos como las turbinas eólicas horizontales. · Priorizaremos la presentación definitiva del Plan Territorial Sectorial de Energías Renovables de Euskadi para afrontar su implantación de manera ordenada. Recha- zaremos cualquier proyecto o planificación sectorial que afecten entornos con alto valor ecológico y poder conjugar las necesidades energéticas con la preservación del medio ambiente. · Impulsaremos la modernización de las actuales centrales hidroeléctricas con el fin de mejorar su situación y favorecer un mix equilibrado de energías renovables. · Impulsaremos el desarrollo de infraestructuras que fomenten el hidrógeno como alternativa eficaz al almacenamiento energético y su uso final. · Colaboraremos con las empresas a adoptar soluciones que redunden en la efi- ciencia energética de los procesos productivos. · Fomentaremos la realización de inversiones en los polígonos y parques tecnoló- gicos de Euskadi para que se incremente la producción energética a través de uti- lización del calor residual de los procesos productivos de las empresas instaladas. · Fomentaremos desde la innovación el desarrollo de productos y servicios que favorezcan la eficiencia energética y la climatización inteligente con el objetivo de ser un referente tecnológico en este sector. · Seguiremos incentivando la modernización de instalaciones energéticas indus- triales y la renovación de calderas en edificios residenciales a fin de reducir el con- sumo de energía y las emisiones. · Priorizaremos los criterios de eficiencia energética en la construcción y rehabi- litación de edificios mediante las actuaciones legislativas o presupuestarias que sean necesarias. · Fomentaremos la investigación e implantación para la revalorización de biomateria- les o residuos de origen agrícola, acuático o forestal fomentando la economía circular.

ADEMÁS:

· Garantizaremos la sostenibilidad ambiental como referencia básica en el diseño, desarrollo y ejecución de nuestras infraestructuras. · Se establecerán criterios de adjudicación en la contratación de obra pública de forma transparente y según criterios exclusivamente objetivos, impulsando la li- bre competencia. · Controlaremos de manera rigurosa las condiciones laborales y las condiciones de seguridad de los trabajadores que ejecuten la obra pública. · Optaremos a ayudas europeas para ahorrar recursos propios siempre que sea posible con el objetivo de hacer una política de infraestructuras coherente con la que se realiza en el resto de Europa. · Fomentaremos la gestión responsable de los vertederos existentes asegurando su uso de acuerdo a la normativa en vigor y realizando todos los controles necesa- rios para evitar sucesos como el ocurrido en Zaldibar en 2020. · Fomentemos el uso eficiente de los recursos naturales y nos aseguraremos de im- plementar medidas que fomenten una gestión adecuada de los residuos generados. · Fomentaremos iniciativas que impulsen la economía circular y la disminución en la generación de residuos urbanos e industriales. · Implementaremos procedimientos eficaces que permitan conocer la trazabili- dad de los residuos industriales desde el origen hasta el destino final del mismo, evitando vertidos ilegales. · Respecto al vertedero municipal de Gardelegi, el Partido Popular se opone a que acoja residuos peligrosos y reafirmamos nuestro compromiso con el mantenimien- to de su naturaleza actual. · Proponemos retomar el proyecto de la pasarela de Monpas en Donostia. · Mantendremos la singularidad histórica del Funicular de Igueldo. Cumpliendo con los estándares de seguridad europeos para este tipo de infraestructuras históricas.

ADMINISTRACIÓN VASCA: AL SERVICIO DE LAS NECESIDADES REALES DE LA SOCIEDAD VASCA.

Euskadi se enfrenta a grandes retos en los próximos años, el envejecimien- to de la población y una muy baja tasa de natalidad, el reto de integrar a las personas migrantes formándolas e incorporándolas al mercado laboral, el de recuperar las posiciones perdidas en el conjunto de economía española, la fuga de talento tecnológico, la pérdida de competitividad, el alto absentismo laboral, el atender con políticas públicas acertadas la demanda de vivienda de la población, el de ser, no los más caros, sino los más eficientes en la pres- tación de los servicios públicos, la no atracción de profesionales en ámbitos muy necesitados como la sanidad…. Para hacer frente a estos retos necesitamos una Administración Pública Vas- ca moderna, eficiente y abierta, una administración que piense en resolver los problemas del ciudadano por encima de diseñar un modelo nacionalista de ciudadano. Euskadi cuenta con capacidad humana, profesional y económica para re- cuperar el liderazgo que ha perdido durante las últimas décadas. Dispone de condiciones y herramientas de autogobierno que no solo permiten sino que exigen una buena administración para dar resultados óptimos y ganar de nuevo la posición que ha tenido en el conjunto de España.

FORALIDAD Y AUTOGOBIERNO

· El Partido Popular del País Vasco defiende un modelo de autogobierno vasco que se basa en los derechos históricos de los territorios forales, estamos com- prometidos con el pleno y leal desarrollo estatutario de acuerdo con la Consti- tución y con la interpretación que de la misma hace el Tribunal Constitucional. · Estamos plenamente comprometidos en la defensa del Concierto Económico y reclamamos que el cálculo del cupo siga los principios de máxima transparencia, respetando la solidaridad entre todos los españoles. · Exigiremos el respeto a las competencias propias de diputaciones y ayuntamien- tos, con especial garantía de lo que se considera el núcleo intangible de la forali- dad, que las leyes emanadas del Parlamento Vasco no invadan las competencias exclusivas que les son propias a los Territorios Históricos. · Favoreceremos medidas de coordinación institucional, eliminando situaciones de solapamiento y duplicidades entre las administraciones vascas. · Llevaremos a cabo la transferencia a las diputaciones de las competencias fo- rales que están siendo controladas y ejercidas de facto, en todo o en parte, por el Gobierno Vasco, como las obras hidráulicas. · En todos los órganos que tengan una especial vinculación con uno de los Terri- torios Históricos valoraremos la conveniencia de que la representación vasca la ostente la Diputación Foral correspondiente.

MEMORIA DEMOCRÁTICA

· La condena expresa del terrorismo de ETA es un principio ético irrenunciable y el final definitivo de su amenaza una determinación inquebrantable. · Nuestro compromiso es firme para que el terrorismo y quienes lo han apoyado no consigan nunca la impunidad ni imponer su relato. · La firmeza del Estado de Derecho, de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Es- tado y de la ciudadanía acabaron derrotando a la banda terrorista ETA; su historial terrorista de atentados, sangre y víctimas sólo dejaron sufrimiento y no consiguie- ron doblegar la firme voluntad democrática y libre de la sociedad vasca y española que consiguió acabar con ella. · No se debe permitir que agentes sociales o instituciones contribuyan al blan- queamiento del historial terrorista y delictivo de la banda criminal ETA. · Es fundamental la recuperación cívica de una sociedad quebrantada por años de terror y pervertida por el silencio, para lo que consideramos imprescindible el res- peto escrupuloso a los principios democráticos y al imperio de la ley, la condena y deslegitimación del terrorismo de ETA, el reconocimiento de que la violencia ha tenido como único origen a ETA, la exigencia de petición de perdón, el reconoci- miento de la insolidaridad y la angustiosa presión social que ha rodeado a las vícti- mas y del daño que se les ha causado. · Reivindicamos el papel central de las víctimas y nos comprometemos a perpe- tuar su memoria y el recuerdo vivo de sus nombres. · Memoria, Verdad, Dignidad y Justicia son las reclamaciones de las víctimas y se- guirán siendo nuestra guía. Por eso, perseguiremos todas aquellas acciones que humillen a las víctimas. (celebración de homenajes a terroristas, exaltación pública de sus acciones…) · Dentro de la necesaria política de deslegitimación del terrorismo, los programas educativos destinados a las nuevas generaciones serán una prioridad, garantizan- do que la historia del terrorismo en Euskadi se refleje de forma veraz y con respeto a las víctimas. · Estableceremos programas de asistencia y ayuda a las víctimas a lo largo del tiempo.

PARLAMENTO VASCO

· Impulsaremos un nuevo Reglamento del Parlamento Vasco para lograr un mejor funcionamiento de la Cámara autonómica. Es necesario agilizar y racionalizar los tiempos de los debates parlamentarios y de las respuestas a las preguntas y so- licitudes de información para evitar lagunas en el control al Gobierno y favorecer así la transparencia. Durante toda la pasada legislatura, la presidenta del PNV ha bloqueado la ponencia que debía estudiar la reforma del reglamento de la Cámara para modernizar nuestro parlamento y adaptarlo a los nuevos tiempos. · La crisis sanitaria puso de manifiesto impropias dificultades